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Comment recruter un gardien ?

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Gardien de propriété

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Gardien de propriété

Écrit par les experts Ooreka

Comment recruter un gardien de propriété qualifié qui assure la sécurité de votre habitation tout en protégeant vos intérêts ?

Gardien de propriété : quelles sont les qualifications requises ?

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Le gardien de propriété est un service réservé au particulier. C'est une personne qui surveille et veille à la sécurité de votre habitation (principale ou secondaire). Pour occuper ce poste, il doit avoir des qualifications sérieuses, à savoir :

  • de l'expérience professionnelle ;
  • être qualifié et avoir les compétences professionnelles pour gérer les tâches quotidiennes de l'ensemble de votre habitation :
    • surveillance et contrôle de la maison ;
    • arrosage des fleurs ;
    • entretien du jardin et/ou de la piscine ;
    • ramasser le courrier ;
    • assurer la petite maintenance de l'équipement (réparation d'une fuite d'eau).
  • être disponible et s'adapter aux conditions de travail spécifiques du métier :
    • travailler les samedis, dimanches et jours fériés ;
    • travail en extérieur ;

Gardien de propriété : quel est le salaire ?

La rémunération du gardien de propriété est en fonction du contenu de la prestation et de la mission qui lui est confiée :

  • ponctuelle (absence pour cause de vacances) ;
  • permanente.

En règle générale, le salaire est calculé sur la base du SMIC.

Par quel moyen peut-on le rémunérer ?

  • Par un bulletin de salaire ;
  • un chèque emploi service (CESU) ;
    • avantage : vous bénéficiez dans ce cas d'une réduction d'impôt ;
  • un chèque emploi service préfinancé. Ce document est à demander au CE de votre entreprise.
    • Avantage : la rémunération de votre gardien peut être prise en charge jusqu'à 100% par votre employeur.

Bon à savoir : le recrutement d'une personne qualifiée peut s'avérer difficile, il est parfois préférable de passer par un organisme spécialisé dans le gardiennage.

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